|
Stoppen met Werken |
 |
Welkom op Stoppen met Werken,
rubriek pensioen_gat
Gratis pensioenofferte en/of pensioenadvies
pensioen gat nieuws: 
Brussel: Nederland hoeft niet extra te bezuinigen
Uitgegeven: 28 januari 2004 13:35
BRUSSEL - De Europese Commissie vindt dat Nederland voldoende maatregelen heeft getroffen om te voorkomen dat het overheidstekort dit jaar de maximale norm van 3 procent overschrijdt. Dat heeft eurocommissaris Solbes (monetair beleid) woensdag laten weten.Solbes denkt dat ondanks de stevige bezuinigingen van het kabinet Balkenende-2 er nog steeds een risico bestaat dat Nederland dit jaar de Europese norm overschrijdt. "Maar ik geloof niet dat het beleid verder moet worden aangescherpt. De problemen zullen zich herstellen zodra de economie aantrekt", aldus Solbes. Hij wil niet vooruitlopen op wat er moet gebeuren mocht het Nederlandse tekort toch boven de 3 procent komen.
Begrotingsplannen
De Commissie besprak woensdag de begrotingsplannen van enkele lidstaten. Volgens Solbes neemt Frankrijk onvoldoende maatregelen om te zorgen dat het tekort onder het afgesproken niveau blijft. Frankrijk heeft al drie jaar een te hoog tekort. In 2005 zou dat met de nu aangekondigde ingrepen weliswaar op 2,9 procent uitkomen, maar volgens Solbes blijft het risico bestaan dat de Fransen voor de vierde maal op rij in de fout gaan. "Dat risico is groot", aldus Solbes.
Tekort
De Commissie heeft uitgerekend dat de teruggang van het Franse tekort vooral te danken is aan het aantrekken van de economie. De bezuinigingen uit Parijs zijn goed voor slechts 0,6 procent van het nationaal inkomen. "Gezien de ernst van de begrotingssituatie is dat volgens ons een onvoldoende aanpassing", zei Solbes.
Over Italië zegt de Commissie dat er te weinig informatie is over welke maatregelen het land na 2004 wil nemen om de enorme schuld en het fikse tekort af te bouwen. Positief is Solbes over de plannen om de pensioenen te versoberen. Daar is veel protest tegen in Italië. Over Griekenland zegt 'Brussel' dat ook daar meer moet gebeuren om de schuld af te bouwen.
Tekort
De Commissie is terughoudend over Groot-Brittannië. Dat land werkt met een gebroken begrotingsjaar; voor 2003/2004 wordt een tekort van 3,3 procent voorzien. Het is echter nog niet duidelijk of dat tot een overschrijding van de 3-procentsnorm leidt in één van de kalenderjaren. Want dat is het enige wat telt voor 'Brussel'. De Commissie zegt dat Londen meer moet doen om het tekort terug te dringen, maar zegt tegelijkertijd dat het land wat speelruimte heeft dankzij de lage overheidsschuld.
Ook Ierland en Luxemburg kwamen aan bod. Deze landen hebben uitstekende begrotingen en kregen dus geen nadere aanbevelingen. Andere lidstaten, waaronder probleemland Duitsland, neemt de Commissie later onder de loep.
Voor meer informatie over pensioen gat adviseren wij u de site:
pre pensioen te bezoeken.pensioen gat nieuws
ZOETERMEER - De onderhandelingen over een nieuwe CAO in de metaal- en elektrotechnische
industrie zijn in de nacht van vrijdag op zaterdag stukgelopen. Acties zijn
nu vrijwel onvermijdelijk, zegt CAO-onderhandelaar H. van der Windt van FNV
Bondgenoten, de grootste vakbond in de sector.
De bonden en de werkgevers kwamen vrijdag nauwelijks nader tot elkaar
tijdens een dertien uur durend overleg op het hoofdkantoor van
werkgeversorganisatie FME-CWM in Zoetermeer. De besprekingen werden
uiteindelijk kort na middernacht opgeschort.
Het conflict draait om vier punten. De arbeidstijd is het belangrijkste
twistpunt. De werkgevers wilden oorspronkelijk dat de 180.000 werknemers in
de sector 48 uur extra zouden gaan werken op jaarbasis, zoals nu al gebeurd
in een aantal Duitse bedrijven.
Tijdens de onderhandelingen gaven de werkgevers aan dat ze wilden zakken
naar 32 uur extra. De vakbonden zijn tegen een algemeen bindende afspraak
over arbeidstijdverlenging. Ze zijn alleen bereid om te praten over
afspraken op bedrijfsniveau, als daarvoor goede redenen zijn. Daarnaast
willen ze dat de werknemer wordt gecompenseerd voor de extra werkzaamheden
en dat hij of zij het recht houdt om niet mee te doen.
FME-CWM wil de seniorendagen schrappen, waarna vroegpensioen geregeld kan
worden. De vakbonden kijken hier anders tegenaan. Datzelfde geldt voor de
uitkering bij ziekte en het loon. Aangezien de nieuwe CAO een looptijd van
30 maanden zou krijgen, wilden de bonden een structurele loonsverhoging van
3,5 procent. De werkgevers boden 0,75 procent.
De actiebereidheid in de sector is volgens de vakbonden groot. Ze wijzen op
onderzoek dat TNS Nipo deze week heeft uitgevoerd en waaruit blijkt dat 46
procent zeker bereid is om actie te voeren als de werkgevers niet inbinden. "
We wilden er vandaag erg graag uitkomen, maar de kloof is gigantisch gebleken"
, zegt Bondgenotenonderhandelaar Van der Windt. "We gaan nu met onze
achterban overleggen om te kijken wat er moet gebeuren. Binnen een week of
drie lijken acties onvermijdelijk".
FME-CWM-onderhandelaar A. Kraaijeveld betreurt het dat de onderhandelingen
zijn opgeschort. "We hebben de bonden nog uitgenodigd voor een nieuw
gesprek, maar dat wilden ze niet. Men wil de problemen niet aanpakken,
bijvoorbeeld rond het pensioen. De hakken gaan dan in het zand, waarmee ze
voorbij gaan aan de belangen van de jonge generaties".
Meer verzekeringnieuws: offerte ziektekostenverzekering
pensioen nieuws:
Nieuwe CAO voor geestelijke gezondheidszorg
Uitgegeven: 13 juni 2003 20:11
RIJSWIJK - De werkgevers en vakbonden in de geestelijke gezondheidszorg hebben een nieuwe CAO afgesproken. De ruim 60.000 werknemers gaan er vanaf 1 juli 2,25 procent in loon op vooruit, zo meldde bestuurder W. Moorlag van Abvakabo-FNV vrijdag. Het is de eerste CAO die dit jaar in de zorgsector is afgesloten.Abvakabo-FNV is tevreden over de gemaakte afspraken. "We hebben een aantal jaren geleden met succes ingezet op meer marktconforme CAO's in de zorg en we zitten daar nu boven", aldus Moorlag. Hij zal de CAO positief voorleggen aan zijn leden.
De werknemers kunnen behalve op meer salaris rekenen op een hogere eindejaarsuitkering en een eenmalige uitkering van 100 euro begin volgend jaar. De werkgevers hebben bovendien beloofd een iets groter deel op zich te nemen van de pensioenpremies, die hard zijn gestegen door de malaise op de beursvloer. De nieuwe CAO, die voor een jaar geldt, voorziet ook in hogere vergoedingen voor stagiaires.
Terug naar Stoppen met Werken